ГАПОУ СО Верхнепышминский

механико-технологический

техникум «Юность»

 

Свердловская область, г. Верхняя Пышма, ул. Кривоусова, д. 53

Телефон: +7 (34368) 5-44-86

 

Трудоустройство

Трудоустройство выпускников

 

Положение о Службе содействия трудоустройству выпускников

Полезные ссылки для трудоустройства

Соглашение о сотрудничестве по вопросам содействия занятости и трудоустройства выпускников 

Предложения по трудоустройству

План работы службы содействия трудоустройства выпускников 

 

Отчет работы службы содействия трудоустройства выпускников 2022-2023 учебный год

 

Службы содействия трудоустройства

 

Режим работы: ПН-ПТ- 8.00-16.00 : СБ, ВС - выходной 

 

контактный телефон : Отрак Ирина Юрьевна 8-908-906-19-41 эл.почтаmtt_zamupr@mail.ru

 

 

ВПМТТ «Юность» сотрудничает более чем с 100 предприятиями территории,  социальными партнерами, органами государственной и муниципальной власти, Центрами занятости населения. С основными градообразующими предприятиями заключены договора социального партнёрства от трех до  пяти  лет, согласованы планы взаимодействия с основными крупными предприятиями.

Основными направлениями взаимодействия являются: подготовка кадров для предприятий, проведение производственной практики, участие представителей предприятий в государственных аттестационных комиссиях во время процедуры государственной итоговой аттестации, МТБ, шефская работа, профориентационная работа; повышение квалификации, с предприятиями УГМК организация целевой подготовки и т.д.

В этом году    по традиции выпускникам целевой подготовки техникума «Юность» вручили дипломы, а также приглашения на работу от имени генерального директора УГМК Андрея Козицына, в церемонии приняли участие руководители предприятий, начальники отдела кадров на которых предстоит трудиться молодым специалистам.

 

                                                                                  

Документы и подарки получили 45 выпускников, направленные на обучение предприятиями УГМК, такими как АО «Уралэлектромедь», ОАО «СУМЗ», ОАО «Святогор», АО «Сафьяновская медь», АО «ШААЗ», АО «Уралкабель» и другие. Дипломы с отличием вручили 22 выпускникам техникума «Юность» из них 12  целевикам  предприятия УГМК
Уровень трудоустройства выпускников на протяжении трёх лет стабилен и составляет в среднем более 70 % в этом году трудоустроенных 60  %, в том числе по специальности трудоустроено более 58 % выпускников,  это показатель ниже  прошлого года, т как большой процент студентов после экзаменов уходят служить в РА  в этом году это 34.5% ( прошлый год более 20 %).  Из Всех выпускников  приглашены на работу в рамках программы по целевой подготовки   30 – 40 %  на предприятия УГМК и многим студентам предложено трудоустройство на местах где проходили практику. 
Совместно с  УГМК и АО «Уралэлектромедь»; Верхнепышминским Центром занятости населения организована работа по  взаимодействию формирование устойчивых связей системы профессионального образования с рынком труда ГО Верхняя Пышма, ГО Среднеуральск, для устранения дисбаланса спроса и предложения рабочей силы, организации системы согласования объемов и профилей профессиональной подготовки рабочих кадров и специалистов.

В этом направлении определены основные мероприятия:

  • Организация профориентационной работы, организация ярмарки вакансий для выпускников школ и незанятого населения на базе ВП МТТ Юность
  • анкетирование обучающихся МОУ совместно с ЦЗ и Центром профориентации.
  • организуются экскурсии на предприятия, встречи с работодателями и т.д.
  • проводятся мастер-классы, профессиональные пробы, экскурсии на базе техникума для обучающихся школ и студентов техникума первого курса.
  • Для содействия в трудоустройстве, введен предмет «технология трудоустройства»
  • Ежегодно предприятием УГМК  выдается выпускникам персональное предложение на трудоустройство на рабочие места по договору целевой  подготовки.

Наблюдается позитивная динамика в последние годы выпускников поступивших в Вузы и ССУЗы  продолжают обучение в основном по полученной профессии, общий % трудоустроенных в этом году  % 

2022 г – 87 %; 2021 – 91 %; 2020 г 99.2 %; 2019 г - 99.4 % ;  2018 г – 98.2 % ; 2017 – 99.2; 2016 - 99.2 %,) наблюдается положительная динамика, наши студенты востребованы на рынке труда. В современных условиях модернизации системы образования России трудоустройство и адаптация выпускников на рынке труда являются важнейшими показателями успешности работы техникума. Реализация проекта на основе государственно частного партнёрства с предприятиями ГО и особенно предприятий СО УГМК -Холдинг, через целевое обучение гарантирует трудоустройство после выпуска на рабочие места.

Для содействия в трудоустройстве обучающихся в ВПМТТ «Юность» -  участвуем ежегодно ярмарки учебных заведений, ярмарки вакансий , встречи с отделами кадров -  выпускников СПО с приглашением работодателей и службы по содействию в трудоустройстве с приглашением работодателей с показом презентаций предприятий, передовиков производства, экскурсии на предприятия.

С 12 предприятиями УГМК Холдинг (АО «Уралэлектромедь»;ОАО «Святогор»; ОАО «Богословское рудоуправление»; АО «Сафьяноская медь»; ОАО «ШААЗ»; МЗ «Электросталь»; АО «Сухоложское литьё»; ОАО «СУМЗ»; АО «Уралкабель» и т.д) в рамках сотрудничества организуется целевая подготовка по востребованным профессиям и специальностям, студенты целевики, проходят производственную практику на рабочих местах данных предприятий с последующим гарантированным трудоустройством после выпуска. Заявки по потребностям предприятий оформляются с квотой на целевую подготовку по конкретным специальностям.  Со студентами и их представителями  предприятия заключают  договора, на данный момент обучается 240 студентов целевой подготовки для предприятий УГМК – Холдинг

С Предприятием УГМК,  АО «Уралэлектромедь» выстроена эффективная система организации взаимодействия по вопросу подготовки кадров, не смотря на сложные экономические условия в условиях экономического кризиса предприятия выполняет все договорные обязательства, выпускники были устроены по профессиям на рабочие места. Предприятие активно принимает участие в профориентации и содействие трудоустройства, ведут адаптивную работу с учениками, за каждым закреплён наставник, результаты практики обсуждается на итоговом совещании после практики, на котором отчитываются наставники, начальники цехов и мастера производственного обучения. Итоги подводятся в присутствии директора по персоналу  предприятия и руководством техникума. Проводиться анкетирование  удовлетворённости практикантов, обозначаются проблемы. По результатам анкетирования практика организована на хорошем уровне. После  прохождения практики 75 % планируют трудоустроиться на предприятие АО «Уралэлектромедь» и целевики приглашены на рабочие места после выпуска. Что способствует успешной социализации  и адаптации выпускников.

 

ТАБЛИЦА Динамика трудоустройства выпускников 2015-2022 учебный год по профессиям  

 

Год

Вы-

пуск чел

Трудоустроено всего

чел/%

ИЗ них трудоус-троенно по профессии

чел/%

Намерены продолжить обучение (очное/заочно) чел/%

Служба в РА

чел/%

ЦЗ

 

Находятся в отпуске по уходу за ребёнком

Итого:

РА + трудоустроено+ декрет чел/%

ИТОГ 2015 г

76

55 (72,4%)

46 (60,5%)

3 (3,9%)

15 (19,7%)

0

0

73 (96%)

2015

СПОз

10

10 (100%)

8 (80%)

0

0

0

0

10 (100%)

ИТОГ МТТ 2015 г всего

86

65 (75,6%)

54 (62,8%)

3 (3,5%)

15 (17,4%)

0

0

83 (96,5%)

Итого 2016 г

118

81(69%)

78 (66 %)

2 (2%)

35 (30%)

0

1 (1%)

113 (97%)

2017 г

Квалифицированные рабочие

50

40( 80%)

39

(78 %)

5 (10 %)

2 (4%)

 

2 (4 %)

49 (98 %)

2017 г СПО специальности предварительно планируют

87

65 (74.7)%)

55 (63.2%)

7(8 %)

12 (13.8%)

 

3 (3.5 %)

87 (100%)

Итого 2017  МТТ Юность

137

105 (77%)

94

(67 %)

12 (8.7%)

14 (10.2%)

 

5 (3.5%)

136 (99.2%)

2018 г  СПО

 Техникум

 « Юность» планируют

94

71

(76%)

71

(75%)

5

(5 % очно)

(4.2 % заочно)

17 (18%)

0

 

0

 

 

93

(98.8 %)

 20 19 г СПО Техникум «Юность»

176

145

 (80%)

140 (36.4%)

3

(2%)

21

(12%)

1 чел.

0.78 %

6

(3.4%)

175 (99.4%)

2020 г СПО Техникум «Юность»

129

104 чел.

81 %

85 чел.

66 %

7 чел.

5.5 %

13

10 %

0

 

5 чел.

0.78 %

129

100 %

2021 г СПО Техникум «Юность»

200

118

59 %

115

57,5 %

9

4.5%

69

34.5 %

0

4

2 %

181

91 %

2022 г СПО Техникум «Юность»

156

108

69.3 %

89

57.1 %

7

5.1 %

40

25.7 %

0

0

136

87.2 %

 

   Планируемое трудоустройство выпускников  2020-2021 г. 

Группа Специальность/ профессия

 Всего выпуск

Трудоустроено всего

чел

 Из них Трудоустроено не по профессии

ИЗ них трудоустроено по профессии/ специальности чел/%

(указать предприятия)

Из них трудоустроились согласно договоров целевой подготовки чел. % (указать предприятия

Намерены продолжить обучение в ВВУЗ ССУЗ    ОЧНО / Заочно

На учете в центре занятости

чел/%

Находятся в отпуске по уходу за ребёнком

чел/%

Служба

 в

 РА

Самозанятые

Не трудоустроились и не определились

Итого:

РА + трудоустроенно по профессии  декрет чел/% учеба

Куратор

 15.02.08 ТМ 447

Технология машиностроения

22 чел

 

20

3

17

7

0

0

0

1

1

 

0

22

Черепанова Т.М.

 13.02.11. ТЭО 454

 Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электормеханического оборудования.

25 чел

24

4

20 из них 1 ч инвалид

13

52 %

1

4%

0

0

0

 

0

 

0

25

Сидельникова А.А

 22.02.06. СП 463

Сварочное производство

19 ч

 

19

6

13

9

0

0

0

0

0

0

19

Лимонова Е.Н

18.02.01. .АКХ 423 Аналитический контроль качества химических соединений

19 чел

18

10

8

8

0

0

0

0

0

 

0

19

Соболева

 Л А

19.02. 10 ТОП 485

 Технология  продукции общественного питания.

21 чел

18

2

16

0

1

5 %

0

2

0

0

0

21

Елагина О.А

09.02.04.ИС 434

 Информационные системы.

25/ 3

28 ч

 

20

Из них Инвалид 1

4

16

3

7

0

0

1 спец опрерация

0

0

28

Коснырева О.Н

43.01.02. ПР 305

Парикмахер

Выпуск 23 чел

22

 

19

2

17

0

0

0

3

0

0

0

22

Дорохова Е В

23.02..03. ТОА – 4710 бюджет

Техническое обслуживание и ремонт  автомобильного транспорта.

25 чел

23

9

14

3

0

0

0

2

0

0

25

Комарова  Я.Н

 Итого бюджет

181

161

89 %

40

22%

121

67 % %

43

26.7%

10

5.6%

0

5

2.8

3

1.6 %

0

0

181

 

23.02..03. ТОА – 4711

Платная гр

Техническое обслуживание и ремонт  автомобильного транспорта.

19 чел

 

18

11

7

0

0

0

0

1

0

0

19

Саломатина В.В

ТОА  вместе обе группы (бюджет и внебюджет)

44

41

20

21

3

0

0

0

3

0

0

200

 

Итого бюджет  + внебюджет

МТТ Юность

200

180

90 %

60

30 %

142

71 %

46

23 %

10

5 %

0

5

2.5

3

0

0

200

100 %

 

Трудоустройство выпускников  2021-2022 г 

Группа Специальность/ профессия

 Всего выпуск

Трудоустроено всего

чел

 Из них Трудоустроено не по профессии

ИЗ них трудоустроено по профессии/ специальности чел/%

(указать предприятия)

Из них трудоустроились согласно договоров целевой подготовки чел. % (указать предприятия

Намерены продолжить обучение в ВВУЗ ССУЗ    ОЧНО / Заочно

На учете в центре занятости

чел/%

Находятся в отпуске по уходу за ребёнком

чел/%

Служба

 в

 РА

Самозанятые

Не трудоустроились и не определились

Итого:

РА + трудоустроенно по профессии  декрет чел/% учеба

Куратор

15.02.08 ТМ 448

Технология машиностроения

23

15

1

14

9

0

0

0

7

1

0

23

Азарян К.А

13.02.11. ТЭО 455

Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электормеханического оборудования.

20

11

2

9

9

1

0

0

8

0

0

20

Костромитина О.Н

22.02.06. СП 464

Сварочное производство

20

14

2

12

10

0

0

0

6

0

0

20

Дроговейко Д.Ю

19.02. 10 ТОП 486

Технология  продукции общественного питания.

32

28

8

20

1 инвалид

0

1

0

0

3

0

0

32

Елагина  О.А

23.02..03. ТОА – 47102 пл

Техническое обслуживание и ремонт  автомобильного транспорта.

18

14

2

12

0

0

0

0

4

0

0

18

Ярославцева Е.А

15.02.07. Автоматизация технологических процессов и производств АТП 493

23

16

3

13

12

1

0

0

6

0

0

23

Сивилькаев В.М

23.02.03. Металлургия цветных металлов МЦМ 403

20

15

2

13

10

2

0

0

3

0

0

20

Аринкина Т.Ю

 Итого техникум Юность

156

116

74.4 %

 

 

20

12.82%

 

93

59.62%

 

50

32. 1 %

5

3.2 %

0

0

37

23 %

 

0

0

156

 100 %

 

Вывод: Система социального партнерства  и взаимодействия позволяет обеспечить быструю адаптацию выпускников техникума к дальнейшей трудовой деятельности, и социальную защищённость выпускников  по специальностями и по целевой подготовке для предприятий УГМК-Холдинг и СО. Студенты техникума юность востребованы на рынке труда.

 

 

                                                                                                    

 

 

 

Сегодня 1 просмотр этой страницы
На сайте вп-юность.рф мы не собираем и не храним никакую информацию без вашего согласия.
Cookie используются для сбора статистики и информации технического характера и хранятся на вашем устройстве. Принято
Наверх страницы